東友會 規約

제6기 정기총회(2012. 3. 15)개정

한국동서발전(주) 東友會

제 1 장 총 칙

제 1 조(명칭) 본회는 한국동서발전(주) 동우회(이하 본회라 한다)라 한다.

제 2 조(목적)

본회는 발전, 전기등 에너지 분야에 대한 지원과 협력을 통한 소득사업과 사회봉사 활동 및 회원들의 취업과 창업 등을 지원하며 회원 상호간의 친목 도모와 복지증진을 목적으로 한다.

제 3 조(소재지)

본회는 서울특별시에 두고 필요한 지역에 운영위원회 결의에 따라 지회를 둔다.

제 4 조(사업의 종류)

본회는 제2조의 목적을 달성하기 위하여 다음 각 호의 사업을 영위한다.

1. 회원의 인력활동으로 발전, 전기, 기타사업에 대한 소득사업

2. 전력사업의 발전을 위한 조사연구 용역 및 교육

3. 전력분야에 관한 홍보 및 사회봉사

4. 회원의 취업과 창업 등을 위한 지원협력

5. 회원 상호간의 친목을 도모하기 위한 사업

6. 기타 본회 목적 수행 상 필요한 사업

제 5 조(회원자격) 본회의 회원자격은 다음과 같다.

1. 정회원은 한국동서발전주식회사의 퇴직 임직원로서 본회에 입회한 자

2. 준회원은 한국동서발전주식회사에 근무하는 현직 임직원으로서 본회의 취지를 찬동하고 입회한     자 또는 퇴직한 임직원으로서 본회에 입회하지 아니한자. 다만 준회원에 관한 사항은 따로 정할 수 있다.

3. 특별회원은 본회의 취지에 찬성 협조하는 개인, 회사 및 단체

4. 명예회원은 전기 1,2항에 해당하지 않은 인사가 본회에 기여한 특별한 공로가 있는 자

5. 제3호 및 제4호의 규정에 의한 회원의 입회는 운영위원회 결의로 정한다.

제 6 조(권리, 의무)

①회원은 평등한 권리를 갖는다.

②회원은 규약 및 제 규정을 준수하여야 하며 본회의 명예를 손상시킴이 없이 본회 발전에 노력할 의무가 있다.

③특별회원은 총회 및 운영위원회 출석하여 의견을  개진할 수 있으며 회무에 관하여 자문 한다.

제 7 조(자격상실) 다음 각호의 1에 해당하는 회원은 자격이 정지되거나 상실된다.

1. 회원사망

2. 회원이 징계사유가 있어 운영위원회 의결로 제적처분이 된 자

3. 본인이 퇴회하고자 하여 회장에게 퇴회의 뜻을 통고한 자

4. 소정의 회비를 납부하지 아니한 자로서 운영위원회의 의결이 있는 경우.

제 3 장 임 원

제 8 조(임 원)

①본회는 회장, 부회장 을 포함한 13인 이내의 운영위원 및 1인의 감사를 둔다.

②한국동서발전주식회사 관리처장(총무,인사,노무담당) 을 당연직 운영위원으로 한다.

제 9 조(임원의 선임)

①회장, 운영위원, 감사는 총회에서 선임한다.

②회장은 회원 중 회를 대표 할 수 있는 적격자로 하여 운영위원회에서 의결 추천하여 총회에 선임 제청 한다

③운영위원 중 2명을 상임운영위원으로 하여 1명은 (주)동우실업 사장, 1명은 사무국장 업무를 각각 관장하게 한다.

④(주)동우실업 사장은 회장의 추천으로 운영위원회 결의를 거쳐 총회에서 선출하고 사무국장은 운영위원회 자문을 거쳐 회장이 임명한다.

제 10 조(임원의 직무)

①회장은 본회를 대표하고 회무를 총괄하며, 총회 및 운영위원회의 의장이 되며 다음 직무를 수행 한다.

1.운영위원 후보자 총회에 선임 제청

2.상임운영위원(사무국장) 임명

3.소유회사((주)동우실업 등) 사장, 감사 총회에 선임 제청

4. 기타 본회를 대표하는 업무

②부회장은 회장을 보좌하고 회장 유고시 회장의 직무를 대행하며 운영위원회 위원 중 연장자로 한다.

③운영위원은 운영위원회에 출석하여 본회 회무를 심의 의결한다.

④감사는 본회 업무를 감사하며 운영위원회에 참석하여 의견을 진술할 수 있다.

제 11 조(임기)

① 회장 및 운영위원의 임기는 3년, 감사의 임기는 2년으로

하며 회장의 임기는 1회에 한하여 연임 할 수 있다.

②임원 유고로 인한 궐위된 임기의 후임자 임기는 잔여 임기로 한다. 이 경우 회장, 상임운영위원의 잔여 임기가 2분의1이하일 때는 그러하지 아니 한다.

제 12 조(해임)

임원이 규약을 위배하거나 회의 명예를 손상한 행위 및 중요한 경영상의 하자 및 부정한 행위를 하였을 때에는 총회의 의결 등 으로 해임할 수 있다.

제 13 조(임원 보수)

상임 임원과 소유회사((주)동우실업 등) 상임임원의 보수에 관하여는 별표3에 정하는 보수규정에 의한다.

제 14 조(명예회장 등)

①한국동서발전주식회사 사장을 명예회장으로 추대한다.

② 전직 한국동서발전주식회사 사장, 전직 동우회장, 전직 한국동서발전 노동조합 위원장을 당연직고문으로 위촉하고 기타는 전기에 준하는 인사 중 동우회 발전에 여한 공적이 현저한 자로 운영위원회 추천에 의하여 회장이 위촉할 수 있다.

제 15 조(임원의 결격사유)

다음 각호의 1에 해당하는 자는 본회의 임원이 될 수 없다.

1. 대한민국 국민이 아닌 자

2. 금치산자 한정치산자 또는 파산선고를 받는 자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이 경과되지 아니한 자

4. 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

5. 이 규약에 위반하여 제명의 처분을 받고 2년이 경과 되지 아니한 자

제 4 장 총 회

제 16 조(총회)

①총회는 본회에 입회한 정회원으로 구성하고 회원의 과반수이상 참석으로 성립한다.

②입회한 자중 소정의 회비를 납부하지 아니한 미납자는 총화 참석 자격을 상실한다.

제 17 조(총회기능)

총회는 다음 사항을 의결한다.

1. 임원(회장, 부회장, 운영위원 및 감사) 선출 및 해임

2. 규약 중 다음의 제정 및 변경에 관한 사항

가.제5조 회원 자격, 탈퇴에 관한사항

나.제4조 사업목적 및 종류변경에 관한사항

다.제8,9,11,12,15조 임원선임. 해임, 결격사유등 에 관한 사항

라.제31조 회 해산 과 소유회사((주)동우실업 등)청산

3. 예산 및 결산의 승인

4. 사업계획의 승인

5.소유회사((주)동우실업 등) 사장. 감사 선출

6. (주)동우실업의 주식소유와 이익배당 등의 처분에 관한 사항 (2008. 3. 27.신설)

7. 기타 중요 사항(2008.3.27.호수변경)

제 18 조(총회의 소집)

①총회는 정기총회와 임시총회로 한다.

②정기총회는 년 1회 매 사업연도 종료 3월 이내에 개최하고

임시총회는 회장이 필요하다고 인정할 때 또는 운영위원의

과반수가 회의개최를 요구할 때 회장이 소집한다.

③정기총회는 회의개최 7일전에 회의안건을 명시하여 회원에게 우편통지하거나 인터넷, 기타 정보통신을 통해서 통지 하여야 한다.

제 19 조(회의의결)

①회의는 회원 과반수 출석으로 성립되며 출석회원 과반수 찬성으로 의결한다.

②회원 중 부득이한 사정으로 회의에 불참할 때에는 의장에게 위임장을 제출할 수 있으며 위임장 제출로 회의에 관한 권한 일체를 위임한 것으로 한다. 다만 위임장 제출이 여의치 않을 경우 본인 의사가 반영되는 통신 등 다른 방법으로 할 수 있다.

③찬반동수의 경우는 의장이 결정한다.

제 20 조(총회 의결권 제척 사유)

의장 또는 회원이 다음 각호의 1에 해당하는 때에는 그 의결에 참여하지 못한다.

1. 임원 선임 및 해임에 있어 자신에 관한 사항

2. 금전 및 재산의 수수를 수반하는 사항으로서 회원 자신과 본회의 이해가 상반되는 사항

제 5 장 운영위원회

제 21 조(운영위원회의 기능)

운영위원회는 다음 각 호의 사항을 심의 의결한다.

1. 사업 계획과 집행에 관한 사항

2. 회장 후보자 추천하여 총회에 선임 제청

3. 상임운영위원(사무국장) 임명에 대한 자문

4. 고문, 특별회원, 명예회원의 추대

5. 소유회사((주)동우실업 등) 임원 후보자 심의 의결

6. 예산 및 결산서 심의

7. 회원 입회비 및 연회비정액의 결정

8. 제17조 2호의 총회 권한 외의 규정 제정 및 개정

9. 표창 및 징계에 관한 사항

10. 총회 부의 사항 중 긴급을 요하는 안건은 우선 처리하고 총회의 추인을 받는다.

11.제31조의 소유회사((주)동우실업 등) 관리 및 감독(신설)

12.상임 임원 보수에 관한 규정

13.회원 창업,취업 등 지원 및 협력등에 관한 사항

14.총회에서 위임한 사항

15.기타 중요 사항(2008.3.27.호수변경)

제 22 조(의결)

①운영위원회는 재적 위원 과반수 출석으로 성립되며 출석위원 과반수 찬성으로 의결한다. 다만, 가부동수인 경우에는 의장이 결정한다.

②의장 또는 위원이 자신에 관한 사항 및 자신이 수행한 업무에 관 사항과 자신과 본회의 이해가 상반되는 사항에 대해서는 회의 또는 의결에 참여 할 수 없다.

제 23조(위원회 소집)

①위원회는 정기위원회와 임시위원회로 구분 한다.

②정기위원회는 매 분기 1회 분기 종료 후 1월 이내 개최하고 임시위원회는 회장이 소집하거나 위원 과반수가 회의목적을 제시하고 소집을 요구할 수 있다.

③회의에 참석한 위원에게는 거마비를 지급할 수 있다.

제 24조(위원회 구성)

①위원회는 위원장, 간사를  포함하는 13인 이내의 위원으로 구성한다.

②위원은 회장의 제청 의하여 총회에서 선임한다. 다만 최초 위원은 회장이 임명하고 총회에서 추인한다.

③본회 회장과 사무국장은 당연직 위원장과 간사로 하며 동서발전(주)관리처장은 당연직 위원으로 한다.

④소유회사 사장((주)동우실업사장 등)은 본회의 임원으로써 제 규정을 적용 받으나 21조(운영위

원회 기능)의 권한을 가질 수 없다.

제 6 장 기 구

제 25 조(사무국)

①본회의 업무를 처리하기 위하여 사무국을 둔다.

②사무국에 대한 사무분장 등 필요한 사항은 회장이 정한다

제 26 조(기타기구)

본회의 사업목적을 원활히 수행하기 위하여 필요한 기구  및 지회의 기구는 운영위원회의 결정을 거쳐 따로 정한다.

제 7 장 자산 및 회계

제 27 조(자산)

본회의 자산은 다음과 같이 구분한다.

1.기본자산

가. 기금 적립금(평생회비포함)

나. 회원 입회비

다. 총회에서 기본 자산으로 의결한 자산

2.일반자산은 기본자산외에 모든 자산으로 다음과 같다.

가. 회원 연회비

나. 찬조금

다. 특별 회비

라. 사업수입금

마. 발생 이자

바. 기타 수입금

제 28 조(회계연도)

본회의 회계연도는 매년 1월 1일부터 12월31일까지로 한다.

제 29 조(회비)

1.본회의 정회원은 회원입회비와 회비를 납부한다.

2.입회비와 회비의 액수와 납부방법과 시기는 별표1로 정 한다

제 30 조(경조비 등)

본회는 정회원, 명예회원 ,특별회원, 고문의 경조사에 대하여 별도로 정한 기준에 따라 회장 명의로 경조비 등 을 별표2로 정하여 지급할 수 있다.

제 31 조 소유회사((주)동우실업 등) 관리 및 감독

본회는 소유회사의 경영의 투명성과 책임경영을 위해 다음과 같이 관리 및 감독을 한다.

1.동우회 회장은 소유회사(주)동우실업 등)의 경영에 대하여 다음과 같이 총괄 관리한다.

가. 사장 후보자를 추천하여 운영위원회 심의 의결 후 총회에 선임 제청

나. 인력, 자금관리 와 자산의 취득과 처분 등 경영전반에 대한  보고 요구

다. 임원의 해임, 다만 사장의 해임은 총회에 보고

2.운영위원회는 소유회사((주)동우실업 등)의 경영성과 및 재무투명성

을 위해 다음의 직무를 가진다.

가.임원 후보자 적격 여부 심의 의결

나. 연간 사업계획 및 실적 보고 요구

다. 재무제표 등 결산서 및 이사회와 주주총회 내용 심의

라. 정관 및 제 규정 제정 및 변경사항 보고요구 및 심의

마. 필요시 경영전반에 관한 업무 감사 및 특별감사 시행

사. 경영상의 하자 또는 부실경영 등 결격사유가 있는 경우

회장에게 임원 교체 요구

아. 임원 보수에 관한 사항,

자. 기타 경영상 필요한 자료 제출 및 보고 요구 및 심의

3. 소유회사 임원의 임기는 3년으로 하고 1회 연임할 수 있다

4.주식소유관리

가. 본회는 (주)동우실업의 주식을 소유한다.(2009.2.19개정)

나. 주식의 명의는 동서발전 동우회로 한다.(2009.2.19 개정)  (기존‘나’의 주식의 명의는 회장외 운영위원  다수로 한다.  다만 회장 및 운영위원 변경시에는 그 주식도 자동 명의 이전 한다: 2009.2.19삭제)

다. 본 회는 제4호-나의 주식명의자(회장 외운영위원 다수)에게 이익배당 등 일체의 금품을 지급하지 아니한다.

제8장 보 칙

제32조(규약의 효력)

1. 본 규약은 총회의 승인을 득한 후부터  본회가 장관으로부터 사단법인으로 인가 받을 때까지로 한다.

2. 본 규약의 시행일은 총회의 승인을 받은 날로 한다.

제33조(해산)

본회는 총회의 3분의2 이상의 참석과 3분의 2 이상 찬성으로 해산한다.

제 34 조(잔여재산의 처분)

본회 해산 시 잔여 재산이 있을 경우에는 총회의 의결에 따라 처분한다.

제 35 조(지회의 운영)

지회는 본 규약을 준용하되 자체적으로 운영한다.

제 36 조(준용 등)

1.이 규약에 정하지 아니한 사항은 사회 상규에 따른다.

2.이 규약 시행일 이전의 자산, 권리와 의무 등 본회 운영

에 관한 사항은 이 규약에 의하여 시행된 것으로 본다.

3. 총회와 운영위원회에서 결정된 사항 중 규약으로 관리가 필요한 사항은 부칙으로 하여 적용한다.

제 9 장 경과조치(삭제)

제 35 조(동우회 운영위원회)

규약 제 5장 이사회 사항은 별도로 정하는 시점까지 그 시행 을 유보하고, 동우회 운영위원회

(이하 위원회)가 이를 수행 한다.

1.(위원회의 구성)

가.위원회는 위원장, 간사를 포함하는 13인 이내의 위원으로 구성한다.

나.위원은 회장의 제청 의하여 총회에서 선임한다. 다만

최초 위원은 회장이 임명하고 총회에서 추인한다.

다.본회 회장과 사무국장은 당연직 위원장과 간사로 한다.

라.동서발전(주) 관리처장과 (주)동우실업 사장을 당연직 위원으로 한다.

2.(기능) 제5장 제21조 규정을 준용한다.

3.(의결) 제5장 제22조 규정을 준용한다.

4.(위원회 소집) 제5장 제23조 규정을 준용한다.

5.(임기)선출직 위원의 임기는 3년으로 하고, 연임 할 수 없다

부 칙1. 본 규약의 개정 및 신설의 효력은 2012.3.15 부로 발생한다.

부 칙2. 2007년4월12일 임시총회 의결사항

1. 규약초안 수정 통과

가. 제11조(임기) 단임제 내용 삭제

나. 제17조(총회기능)6호:‘동우실업 임원후보자추천 결정‘ 추가

다. 제21조(이사회기능)5호 :동우회 임원후보자 총회추천

라. 제33조(지회운영):자체적 운영조항추가

2. 동우회 회장은 (주)동우실업 고문으로 위촉하며 2007년 4월부터 거마비 월80만원

을 지급한다.

3. 사무국장은 (주)동우실업 소속으로 하여 2007년4월부터 월보수 200만원을 지급한다.

4. (주)동우실업 임직원은 동우회 정회원을 우선하여 채용함을 원칙으로 하며, 유급

임.직원의 임기는 3년으로 한다.

부 칙3. 2008년3월27일 제2기 정기총회 의결사항

1.(주)동우실업 소유구조 변경

현행 (주)동우실업 주식소유 명의를 (주)동우실업 임원명의(하상열,김종화,안종구)에서

동우회 운영위원명의(회장, 안종구, 김종화, 동우실업사장, 운영위원5명등)로 변경

2. 동우회 규약 일부개정

가. 제26조1항 신설 및 제17조(총회기능)과 제21조(이사회기능) 의 신설 및 호수변경

1) 본회는 (주)동우실업의 주식을 소유 한다

2) 주식의 명의는 회장외 운영위원 다수로 한다.

3) 본회는 제2호에 의한 주식의 명의자에게 이익배당 등 일체의 금품을 지급하지                않는다.

4) 제17조7호(총회기능), 제21조(이사회기능)12호:(주)동우실업의 주식소유와 이익               배당 등의 처분에 관한사항 신설 등

5) 동우회 운영위원수 개정(현행7명을 9명으로 증원개정)

3. 동우회 발전기금 출연한 현 및 전직 임.직원에 대해 전원 환불 처리(대상인원488명           /64백만원/25%이자 지급)

부 칙4. 2009년 2월19일 제3기 정기총회 의결사항

1. (주)동우실업 주식취득 변경 추인

현재 하상열, 안종구, 김종화에서 동서발전 전우회로 변경(2만주/취득일 2008.6.20자)

2. 동우회 규약 제26조1의 2호 일부개정

현행: 주식명의는 회장외 운영위원 다수로 한다. 다만 회장, 운영위원 변경 시에는            그 주식도 자동으로 명의 이전한다.

변경 : 주식명의는 동서 발전 전우회로 한다.

3. 동우회 차기 회장(이용오) 선임

부 칙5. 2009년 제4기 임시총회 의결사항

1. 동우회 운영위원수 개정(현행9명을 13명으로 확대)

부 칙6. 2011년 3월18일 제5기 정기총회 의결사항

1. 정회원에게 별표2의 경조금을 2011년 3월18일 이후부터 지급한다.

부 칙7. 2012년3월15일 제6기 정기총회 의결사항

3호 안건) 동우회 사무실 매입 추진

4호 안건) 회원중 동우회의 지원과 협력 등으로 창업, 취업등을 하는 회원에게는

일정액( 창업의 경우 순이익10%이하, 취업의 경우 실급여의 20%이하)의

수수료 징수

6호 안건) 동우회 규약 개정 주요사항

1)제2조(목적), 제4조(사업의종류):소득사업, 회원 창업, 취업 등의 지원과 협력사항             등 추가

2)제9조(임원의 선임):②항 신설(회장선임 절차중 운영위원회 의결 추천)

3)제10조(임원의직무): ①1,2,3,4호 신설. ②항 신설

4)제11조(임기): ①항 단서조항 추가(회장의 임기는 1회에 한하여 연임할 수 있다)

5)제12조(해임) 해임사유 추가(회의 명예를 손상하는 행위,중요한 경영상의 하자 및 부정            한 행위)

6)제13조(임원 보수) 상임임원 및 소유회사 상임임원 보수에 관한사항 별표3으로 규정화

7)제17조(총회기능) 2호가, 나, 다, 라 신설

8)제21조(운영위원회의 기능)2,3,11,12호 신설, 기존규정11,12호 삭제

9)제23조(위원회 소집)①②③항 신설

10)제24조(위원회구성)④항 신설

11)제31조(소유회사(주동우실업 등)관리 및 감독)신설

12)제9장 경과조치 및 제35조(동우회운영위원회) 규정 삭제하고 개정하여 제24조(위원회구            성) 본 규정으로 편입

13)제36조(준용 등) 3항 신설(총회,운영위원회 결의사항 부칙으로 관리) 및 이에 따른 부칙            2~7호 신설

14)기타 명칭 등 개선(이사회를 운영위원회로, 한국동서발전 전우회를 한국동서발전 동우             회로)

별표1 회 비

방법	구분	금액(원)	시기	비고
연회비	입회비	50,000	입회시
	회비	20,000	매월
평생회비	입회비	없음
	회비	200,000	입회시	1회

별표2 경조사비

구분	경 사		애 사
	자녀결혼	칠 순	본인사망	배우자상	부모상
금액(원)	100,000	100,000	200,000	100,000	100,000

주1) 2011.3.18. 5기 정기총회 의결

별표3 임원 보수

구분	직 책	월보수액	비 고
동우회	사무국장	200만원	○ 2007.4.12 임시총회 의결 ○ 2009.3.27. 2차운영위원회 -2009.4~ 임금 20%삭감 결의(사유:경영 악화,200만원→160만원) ○ 2012.2.24. 1차운영위원회 의결(임금정상 화,4월분부터,160만원→200만원)
소유회사((주)동우실업 등)	사 장 (상임임원)	300만원	○ 2006.2.24 1차 운영위원회 의결 (200만원➝300만원으로 개정) ○ 2009.3.27. 2차운영위원회 -2009.4~ 임금 20%삭감 결의 (사유:경영악화,300만원→240만원) ○ 2012.2.24. 1차운영위원회 의결(임금정상화, 4월분부터,250만원→300만원)
	상무 (소장)	250만원	○ 2006.2.24. 1차 운영위원회 의결 ○ 2009.3.27. 2차운영위원회 - 2009.4~2012.3까지 임금20%삭감의결 (사유:경영악화,250만원→200만원) ○ 2012.2.24. 1차운영위원회 의결 (임금정상화,200만원→250만원)